Head of Analytics

Annalect maakt onderdeel uit van OmnicomMediaGroup en specialiseert zich in marketingtechnologie, data en analytics. Ons doel is om adverteerders en bureaus in staat te stellen om datagedreven marketingresultaten te behalen door de beste data-, technologie- en analyticsoplossingen te bieden. Dit doen we zowel met eigen, internationaal uitgerolde systemen als met consultancy die los staat van onze technologie. Annalect werkt in Nederland onder meer voor Pepsico, Renault, AdAlliance, Independer en McDonald’s.

Analytics binnen Annalect
Het analyticsteam van Annalect helpt adverteerders door middel van geavanceerde analyses zoals marketing mix modelling, multi touch attribution en grootschalige experimenten om hun marketing meer datagedreven te maken. Hierin werken we vaak nauw samen met internationale techpartijen zoals Meta en Google en lokale partners zoals AdAlliance en Talpa. Door middel van panelonderzoek geven we inzicht in de impact van ontwikkelingen in de (media)branche, het effect van multimediale campagnes op communicatieKPI’s en de effectiviteit van mediabestedingen.

Het team bestaat uit ervaren data-analisten, data scientists en media-analisten met verschillende achtergronden en specialiteiten die veel optrekken met andere afdelingen binnen Annalect Nederland en OmnicomMediaGroup. Daarnaast werkt het analyticsteam met Annalectcollega’s van over de hele wereld aan data science-innovaties en de roadmap van Omni, het people-based precision marketing platform van Omnicom.

Wat kom je doen?

Onder jouw leiding werkt het team aan geavanceerde data-analyses en dashboards waarmee adverteerders slimmere en betere marketing kunnen bedrijven. Voorbeelden hiervan zijn marketing mix modeling of attributie-analyses, maar ook uit het opzetten van een experiment om de effectiviteit van (D)OOH-advertenties te onderzoeken of het labelen en analyseren van video’s door middel van een neural network om de bijdrage van content aan reclameherinnering te bepalen.

Je bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke en commerciële ontwikkeling van je afdeling, de uitrol van analyticsprojecten binnen OmnicomMediaGroup en de Nederlandse bijdrage aan de ontwikkeling van Omni. Hierbij benut je onze bestaande lokale en internationale partnerships maar zoek je ook actief naar nieuwe kansen in de markt en binnen ons internationale netwerk. Bij pitches ben jij degene die zelfs de meest complexe oplossingen helder, simpel en geloofwaardig kan uitleggen. Tenslotte draag je ook bij aan het verhogen van het niveau van data-driven marketing, onder meer door een actieve rol te spelen in support, training en ontwikkeling van de bureaus binnen OmnicomMediaGroup.

Wat we vragen

• Een voorliefde voor data en analytics en de insights die daaruit voortvloeien.
• Je hebt ervaring met leiding te geven aan specialisten.
• Minimaal 7 jaar hands-on ervaring met analytics en dashboarding, waarbij ervaring met marketing mix modeling en attributie een must zijn.
• Je vindt het leuk om te presteren en te presenteren, ook onder hoge druk.
• Een drive om samen te werken, zowel binnen OmnicomMediaGroup als erbuiten.
• Je bent in staat om zeer complexe materie op een eenvoudige manier uit te leggen. Andersom ben je ook in staat om de implicaties van klantvragen te overzien en te bespreken.
• Je deelt je kennis en skills graag met anderen maar je wilt zelf nog elke dag leren.
  
  

Wat we bieden

• Een uitdagende baan in een innovatieve omgeving waar technologie, data en analytics centraal staan;
• Een goed salaris o.b.v. 37,5 uur;
• Jaarcontract met zicht op vaste aanstelling;
• Het gevoel van je eigen startup maar dan wel binnen een bureaugroep die werkt voor enkele van de grootste adverteerders in Nederland;
• Een plek in een multidisciplinair team van 15 zeer getalenteerde specialisten die hun kennis met je willen delen, maar ook van jou willen leren;
• De nieuwste technologie en toegang tot een schat aan data;
• 27 vakantiedagen + 2 vrij inzetbare dagen (Diversidays);
• Laptop, telefoon- en reiskostenvergoeding;
• Autovergoeding;
• Faciliteren thuiswerkplek;
• Flexibele werktijden en hybride werken;
• Bedrijfscatering met divers aanbod;
• Onbeperkt cursussen volgen via Udemy;
  
• Veel ruimte voor eigen initiatief;